60 Empleados Menos Tiene Ayuntamiento de Orizaba en Cierre de Administración.

• Se evita que tomen vacaciones en la actualidad: Medrano.
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Leticia Maldonado Rebollo
En la versión del oficial mayor del ayuntamiento de Orizaba Luis Medrano Castañeda , desde el inicio de la administración se realizó un plan en el cual se definió que la plantilla de empleados de confianza no aumentara sobremanera para que al término del periodo no se tuviese la necesidad de hacer grandes recortes.

En ese tenor indicó que justo en el término de la misma ya se puede contabilizar que sólo fueron 60 los empleados de los cuales se prescindió de sus servicios; aunque destacó algunos se fueron por razones personales.

"Como te comento en su mayoría fueron dados de baja por que ya terminando la administración no tenían actividades pero otros como el ex director de policía o la ex directora de turismo se fueron por que ellos así lo decidieron, con eso tenemos que nuestra planilla tiene cerca de 60 empleados de confianza menos que cuando empezamos", dijo.

Agregó que el recorte de personal realizado además de responder a la necesidad de disminuir gastos en la nómina también se dio por que áreas como desarrollo socia, miércoles ciudadano y otras ya no tenían actividades.

Medrano Castañeda dijo que muchos directores y coordinadores de parea no tomaron vacaciones en este año, así como personal de confianza en general; pero que en su mayoría eligieron quedarse a trabajar hasta el último día de labores.

"La mayoría de los de confianza no tuvimos vacaciones este año pero nos pusimos la camiseta y decidimos no irnos ya en el final de la administración; y a los que se quieren ir los tratamos de convencer para que se queden hasta el final después de todo sólo son 2 semanas de trabajo más", indicó.

Finalmente dijo que todo el personal del ayuntamiento se encuentra trabajando horas extras para que el próximo primero de enero tengan un excelente proceso de entrega recepción de la administración.

14/12/07 Nota 58654 

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